“Lo que no se comparte no deja
huella ni nostalgia”
Historia de una maestra
Josefina Aldecoa
Estos son los
artículos etiquetados como “Favoritos” esta semana en mi Scoop.it Aprendizaje.
Lunes
Learning in the Social Workplace. “Here are the Top 100 Tools for Learning 2015” por Jane Hart (inglés)
Jane Hart (@C4LPT), tras consultar a través de su
encuesta con más de 2000 profesionales, ya tiene listo su ranking de
herramientas para aprender.
Yo le conté
cuáles eran las mías. (“Herramientas para Aprender”).
Miércoles
Carlos Magro (@c_magro) escribe sobre innovación.
Un proceso que para él consiste
en "formular preguntas, buscar respuestas e implantar soluciones".
Cómo estimular la creatividad y
la capacidad de innovación de las organizaciones. Qué infraestructuras. Qué
modelos.
Apostar por las personas.
Trabajar en voz alta.
Cómo conseguir aprovechar el
talento.
Excelente
artículo de Luis Suárez (@elsua) y
¡valiosísimo!
Él
también escribe sobre las herramientas que utiliza para trabajar y aprender,
uniéndose a muchos bloggers que responden a la encuesta de Jane Hart.
Pero
además nos cuenta las herramientas o redes sociales que no utiliza y explica
sus razones para no hacerlo.
Salvador
Rodríguez (@Salvaroj) vuelve a
escribir uno de esos artículos de los que soy fan.
Nos
cuenta su encuentro con los tres fantasmas de la educación (pasado, presente y
futuro) y su conclusión es la enorme necesidad de, en el presente ya, cambiar
la educación dando voz a los alumnos, dejándoles participar, crear,
colaborar...
Lo
suscribo.
Jueves
Excelente
artículo de Alejandra Ávila (@aleavila).
Excelentes recomendaciones. Revisa tu blog y mira qué te falta.
Viernes
El arma
secreta para vencer la "infoxicación" está en la red y son los
humanos. ¿A qué es bueno? Lo he leído en este artículo de Ethan Roetzel (@ethan_roetzel) que nos recomienda
5 estrategias para la curación de contenidos.
Sábado
Stephen Downes. “Where are MOOCs Going? What is the Future of Distance Learning?” por Stephen Downes (inglés)
Una
interesante presentación de Stephen Downes (@oldaily) sobre el futuro de los MOOCs y
el Aprendizaje a distancia.
Aprendizaje
personal. De la práctica a la teoría. xMOOCs.
Manel
Muntada (@cumclavis) que se
pregunta en este artículo quién gestiona el conocimiento en las organizaciones.
¡¡¡Todos!!!
Si no se
entiende así, deja de tener sentido.
¡Feliz semana!
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