Estos son los
artículos etiquetados como “Favoritos” esta semana en mi Scoop.it Aprendizaje.
Educación y Empleo.
Liderazgo en el siglo XXI. Estética en eLearning. Auto-desarrollo. Poesía en las aulas. La
antididáctica. Motivación en clase. Transformación social.
Bonnie Lathram (@belathram) escribe sobre la Educación
y la Empleabilidad para el presente y el futuro.
Las claves: Capacidad de
adaptación. Creatividad. Resiliencia. Saber gestionar el trabajo automatizado.
Aprendizaje profundo
Liderazgo en el siglo XXI.
Involucrar a los equipos.
Colaboración. Generar una cultura que favorece la innovación y la creación de
ideas. Propiciar el conocimiento y el aprendizaje. Reconocer que "todos
somos buenos".
Excelente artículo de Ricard
Lloria (@RLloria).
oJúLearning. “La importancia de la estética en eLearning como experiencia memorable” por Azahara García (castellano)
Azahara (@AzaharaTIC) revisa otro aspecto
clave para que el eLearning se convierta en una experiencia memorable: la
estética.
Y lo relaciona con la
gamificación.
Cuidar los detalles. Ser
coherentes. Seleccionar los recursos. Aprovechar la potencia de las comunidades
de aprendizaje.
Sharlyn Lauby (@hrbartender) nos cuenta lo que las
organizaciones pueden hacer para propiciar que los empleados tomen la
iniciativa en su propio desarrollo.
Me ha encantado el post de José
Antonio Fraga (@o_fragha), porque me
gusta la poesía. Poesía en clase. Porque es y será necesaria.
Ideas para que los niños
disfruten de ella. A mí también me enseñaron a amarla en el colegio.
Muy interesante.
José Luis Coronado (@_INED21) se interesa por la relación
entre comunicación y enseñanza/aprendizaje.
Identifica tres errores, tres
lenguajes antididácticos: el desmotivante, el desconfiado y el oscuro.
DE VUELTA. “Decálogo molón para motivar a tu alumnado” por Ramón Paraíso y Óscar Boluda (castellano)
Excelentes ideas para que los
alumnos estén motivados.
Ramón Paraíso (@monparaiso)
y Óscar Boluda (@oscarboluda) al
alimón.
Luis Suárez (@elsua) aborda uno de los pilares para que
una organización lleve a cabo su transformación social: construir una biblioteca
de casos de uso, de buenas prácticas.
Y propone 3 para empezar: la
narración del trabajo; un sistema que permita compartir archivos; las preguntas y respuestas.
¡Feliz semana!
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